Localisation:   GATINEAU,  Quebec,  Canada
Catégorie:  Magasins
Date:  March 4th, 2024
Éducation:  Diplôme d'études secondaires (±11 ans)
Numéro de poste:  240000TI
Type de poste:  Temps plein
À distance:  No

Description du poste
L’associé de la Présentation visuelle s’assure que la proposition visuelle et créative contribue pleinement à la promotion de la boutique TOPSHOP/TOPMAN comme destination mode par excellence.

Compétences recherchées

  • Vous faites avancer les choses en vous engageant dans un travail d'équipe de haut niveau et en faisant valoir vos compétences interpersonnelles 
  • Vous avez des compétences de leadership évidentes 
  • Vous êtes un résolveur de problèmes naturel, qui est aussi intuitivement analytique et créatif
Atouts importants
  • Une à trois années d’expérience dans le secteur du commerce de détail.
  • Être à l’avant-garde de la mode et au courant des tout derniers thèmes et tendances, et puiser ses idées et son inspiration aussi bien dans les défilés de mode que dans les tenues de gens ordinaires.
À titre de Associé De La Présentation Visuelle, vous accomplirez ce qui suit
  • Comprendre parfaitement la vision de la marque ainsi que les lignes directrices et les normes visuelles (notamment celles qui se rapportent au magasin modèle).
  • Interpréter toutes les lignes directrices en matière de présentation visuelle pour en tirer un plan visuel et commercial applicable au magasin.
  • Travailler efficacement avec l’équipe de la Présentation visuelle du siège social et celle du magasin pour trouver les meilleures solutions pour l’entreprise.
  • Effectuer des tâches de soutien en rayon, au besoin, et établir des relations professionnelles avec le personnel du secteur de vente et les membres de la direction. 
Vie et carrière à HBC
  • Faire partie d’une équipe de classe mondiale; travailler dans un esprit d’aventure; penser et agir comme un propriétaire-exploitant!
  • Profiter de possibilités d’avancement de carrière, de la chaîne d’approvisionnement, au siège social en passant par le secteur numérique.
  • Tirer avantage d’une culture qui fait la promotion d’une conciliation travail-famille saine.
  • Bénéficier d’avantages sociaux pour tous les employés à temps plein admissibles (assurances maladie, soins dentaires et soins de la vue).
  • Profiter d’une fabuleuse remise accordée aux associés.


Nous vous remercions de votre intérêt pour HBC. Nous avons hâte d’examiner votre candidature.

HBC offre des chances d’emploi égales à tous les associés et les candidats, sans égard à l’ethnie, la religion, le sexe, la nationalité, l’âge, le handicap ou la génétique. En plus des exigences de la loi fédérale, HBC se conforme aux lois étatiques et locales en vigueur qui régissent la non-discrimination en matière d’emploi dans tous les lieux de travail de l’entreprise. Cette politique s’applique à toutes les conditions d’emploi, y compris : recrutement, embauche, placement, promotion, congédiement, mise à pied, rappel, transfert, congés, rémunération et formation.

HBC remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d’évaluation ou de sélection, des mesures d’adaptation peuvent être accordées sur demande (installations ou processus).


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